单位是北京建工集团下面的一个设计公司，以国企的风格新人去了肯定不会有什么油水，不过似乎户口这个老大难算是解决了。惟一的不好可能是不多久就要到非洲去，利比亚首都 Tripoli 那儿有一个建工的大项目。HR 那天还一个劲地说，去利比亚多好啊~！ 把我给愣得，我怎么没看到人人争着去的情况呢。

利比亚是北非的阿拉伯国家，盛产石油。还好不是我们心中的非洲那样贫穷落后、饥民遍野的情况。不过从网上的某些见闻来看，基础设计的相对落后那是难免的了。不管怎么说，去过了才知道。生活的精彩也许在这里。

相关文章

• 2009/03/08 -- 找工作什么条件最好：京党硕男 (7)

所谓“京党硕男”，就是指“北京户口”、“党员”、“硕士学历”、“男生”。

生源所在地（就是入学前户口所在地）是很重要的。北京市人事局规定，用人单位要申请解决外地学生的北京户口，必须先招聘一定量的北京学生。这是为了北京学生的利益考虑。所以一旦身为北京学生，便在政策上有了优先的支持。

下一个是“党员”，这在外企和私企里重要性还比较一般，至多是说明你这个人在思想上有一定的“先进性”。但现在经济不景气，广大毕业生纷纷感受到还是吃皇粮好，国企、公务员才是王道。若去这等地方，CCP 党员和非党员身份差别立现！甚至于很多中央级别的单位明确注明要“党员”。这是又一个差别。

再下一个就是“学历”了。这一点我深有感触。我是土木这个专业，专业历史长，开设的学校也多（基本上是个理工科的学校都有），所以毕业生自然就多起来。现在在北京上海及发达地区一地的较好的单位，会要求“硕士及以上学历”，生生地把俺们本科生排除在外了。找了一两个月的工作，专业符合但学历不符合的我已经不是一两次了。
另外还必须说，硕士的还有一个好处就是不会出现 over-qualified，你要是揣着个博士文凭去，人家用人单位也会感慨“我们庙小，供不下你这尊大菩萨”，现在要博士的多是研究机构，工作的范围又比硕士小了。

最后一个是性别问题，这个跟户口所在地一样，从娘胎里带出来的，就只能怨天不尤人了。很多单位有性别歧视问题，特别是理工科的专业上。当然不是觉得女生的工作能力差，像我的专业，如果去施工单位肯定要去施工现场，那种地方满是建筑材料，楼房也没有施工完成，险象环生，的确不是女生的去处。另外，可能还有的会考虑到结婚生子、产假一类的，BT一些的还会在合同里注明“XX岁以前不得怀孕”，Orz。

俺是“非京非党非硕男”，也就是说，只符合最后一个条件，这要感谢俺爹娘。

相关文章

• 2009/03/22 -- 卖掉了 (2)